杜绝 合同工 临时工 上岗 执法     
　 　 本报 广州 6月4日 电 （ 记者 邓圩 ） “ 合同工 ” 、 “ 临时工 ” 执法 现象 今后 有望 在 广东 杜绝 。 《 广东省 法治 政府 建设 指标 体系 （ 试行 ） 》 6月1日 起 施行 ， 要求 依法 确定 行政 执法 资格 ， 落实 行政 执法 主体 合法性 审查 和 行政 执法 人员 资格 管理 制度 ， 加强 行政 执法 队伍 管理 ， 杜绝 合同工 、 临时工 等 无 执法 资格 人员 上岗 执法 。 
　 　 据 了解 ， 《 广东省 法治 政府 建设 指标 体系 （ 试行 ） 》 今年 4月 由 广东 省政府 制定 ， 本月 开始 试行 ， 该 指标 体系 对 法治 政府 建设 具体 目标 进行 分解 、 细化 和 量化 。 提出 通过 规范 制度 建设 和 行政 决策 ， 有效 保障 制度 执行 力 ， 建立 依法 、 科学 、 民主 决策 机制 。 明确 规定 数 个 “ 百分 百 ” ： 重大 决策 要 百分之百 听证 、 民 调 ， 政府 信息 依 申请 公开 和 答复 要 百分之百 ， 政府 规范性 文件 报 备 率 及 合法性 审查 审核 率 要 达 百分之百 等 。 同时 ， 建立 健全 部门 论证 、 专家 咨询 、 公众 参与 、 专业 机构 测评 相 结合 的 决策 风险 评估 机制 ， 并 制定 相应 的 处置 预案 ， 未经 评估 或者 评估 不 通过 的 ， 不予 决策 。 重大 行政 决策 作出 前 ， 由 政府 或者 部门 法制 机构 进行 合法性 审查 。 
　 　 与 之 配套 的 《 广东省 依法 行政 考评 办法 》 同时 出台 ， 规定 在 考评 中 ， 行政 系统 内部 考核 分 值 不 超过 80% ， 社会 评议 分 值 不 低于 20% 。 对 一些 性质 恶劣 、 人民 深恶痛绝 、 严重 违反 政府 职能 的 行为 执行 当 项 考核 “ 一 票 否决 制 ” 。
